辞退（与辞退相关的文章）

试用期被辞退补偿多少试用期被辞退怎么赔偿

导语：如果有人试用期被辞退是件非常难过的事情，毕竟刚开始接触新工作的内容，也刚开始适应新公司的方方面面。据说，试用期被辞退是有补偿的，那么，大家知道试用期被辞退...

更新时间：2024-05-16
辞退老员工属于非法辞退吗

凡是不符合法律规定辞退员工的都属于非法辞退。要看具体的情形，辞退老员工不一定是非法辞退。《劳动法》第二十六条的规定：劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位...

更新时间：2024-05-16
被单位辞退后怎么取得辞退证明

辞退是用人单位解雇职工的一种行为，是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。被单位辞退后可以采用下列几种方式取得辞退证明：1、工作交接单，在办理...

更新时间：2024-05-16
被辞退后怎么取得辞退证明

被辞退后取得辞退证明有以下方式：1、工作交接单；2、离职证明；3、离职时的录音。《劳动合同法》第八十九条规定，用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动...

更新时间：2024-05-16
辞退员工怎么说辞退员工如何说

1、首先要知道我们要做的是让员工被辞退且对公司尽量的减少意见，避免矛盾的冲突，尽量减少对公司的影响。2、接下来，需要了解该员工会被辞退的原因，要对员工进行分析，...

更新时间：2024-05-16
辞退不赔偿怎么办员工被辞退公司不赔偿如何处理

1、用人单位无故辞退劳动者，应当向劳动者支付赔偿金，如果用人单位不支付赔偿金，劳动者可以申请劳动仲裁。2、用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下...

更新时间：2024-05-16
公司要辞退我但不开辞退书把指纹打卡取消了现在我卡也打不上怎么办

这属于用人单位违法解除劳动关系。劳动者可尝试先与用人单位进行协商解决，如果协商不能达成一致，劳动者应收集整理有效的证据，及时寻找劳动监察部门寻求帮助，如果劳动监...

更新时间：2024-05-16
因隔离不能上班算什么假因隔离不能上班被辞退合理吗

疫情期间，如果是密接人员或者确诊新冠病毒人群是需要进行强制隔离的，那么，在隔离期间不能上班算什么假呢？工资是怎么发的？因隔离不能上班被辞退合理吗？感兴趣的朋友们...

更新时间：2024-05-16
被辞退工资什么时候结清

需要立刻结清，拖欠工资可以到当地的劳动部门进行举报或者到法院起诉。根据我国劳动部《工资支付暂行规定》规定第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在...

更新时间：2024-05-16
被非法辞退该怎么补偿

被非法辞退按照以下标准双倍补偿：按照劳动者在单位的工作年限赔偿，工作满一年支付两个月的工资，不满一年六个月以上的，按一年计算；不满六个月的支付一个月工资。【法律...

更新时间：2024-05-16

